La dirección de empresas propia de otras épocas, que tienen como principios y valores los que vamos a recoger en una serie de post que se han recogido en este blog, así el post de fecha 10 de noviembre de 2008, bajo el títu … Read More via gestión del conocimiento
Archivos de la categoría ‘Democracia sindical’
La gestión del cambio
Publicado en Competencia, Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Desempeños, Economía del conocimiento, Empleo, Empresa Red, General, Gestión del conocimiento, Gestion de personas, Mercado de Trabajo, Modelo productivo, Negociación colectiva, Organizacion de Empresas, Outsourcing, Payroll, Plan General de Contabilidad, Premya Consultores, Productividad, Recursos Humanos, Reducción de Costes, Rendimiento, Salarios, Talento, TIC el 07/06/2010 | Deja un Comentario »
Crisis Sindical
Publicado en Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, General, Organizacion de Empresas, Premya Consultores, Productividad, Recursos Humanos, Reducción de Costes, Rendimiento, Salarios, Talento, TIC el 25/05/2010 | 2 Comentarios »
En muchos sectores intelectuales no se entiende la estrategia sindical para la defensa del Estado de bienestar, en la revista La factoría artículos como “Estamos incubando la próxima crisis” de Carlos Navales, son la prueba de ello. En este blog, hemos tratado la crisis de la ciencia económica, ahora le toca a las instituciones sindicales, [...]
Sociedad del conocimiento negociación colectiva y cambio de modelo productivo.
Publicado en Competencia, Coyuntura económica, Crisis, Democracia sindical, Empleo, General, Gestion de personas, Internet, Mercado de Trabajo, Negociación colectiva, Nominas, Organizacion de Empresas, Outsourcing, Payroll, Premya Consultores, Productividad, Recursos Humanos, Reducción de Costes, Rendimiento, Salarios, TIC el 18/03/2010 | 2 Comentarios »
La sociedad del conocimiento ha generado una creciente dificultad en la negociación colectiva que aparecen acompañadas por una creciente complejidad en las relaciones industriales, la recesión en el empleo ha sido tan virulenta que ha duplicado la tasa de paro, entre el cuarto trimestre de 2008 y el tercero de 2009, cada punto de contracción [...]
La sociedad del conocimiento y el poder sindical.
Publicado en Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Empleo, Gestion de personas, Mercado de Trabajo, Negociación colectiva, Nominas, Organizacion de Empresas, Productividad, Recursos Humanos, Salarios, TIC el 11/03/2010 | 1 comentario
La crisis no es solo económica, sino política y social, los cambios que están ocurriendo llevan a nuestra sociedad a un dilema mucho más fuerte de lo que parece sobre el sindicalismo y sus fuentes de poder, junto con los datos de precariedad laboral. Gösta Esping-Andersen con una analogía sobre el autobús del economista Schumpeter, [...]
Productividad, nivel salarial y economía del conocimiento.
Publicado en Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Economía del conocimiento, Empleo, General, Mercado de Trabajo, Negociación colectiva, Organizacion de Empresas, Productividad, Reducción de Costes, Rendimiento, Salarios, TIC el 11/02/2010 | 2 Comentarios »
La productividad el nivel salarial y la competitividad, se presentan en el momento actual como conceptos de serios debates enmarcados en la inminente necesidad de afrontar reformas estructurales de los mercados de trabajo. Debates internos que surgen de posiciones de analistas económicos del seno sindical que abogan por políticas de dialogo social, véase Antonio Ferrer [...]
La innovación y la política de empleo
Publicado en Competencia, Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Desempeños, Economía del conocimiento, Empleo, General, Gestión del conocimiento, Internet, Mercado de Trabajo, Productividad, Recursos Humanos, Rendimiento, TIC, etiquetado Innovación, Politica de empleo el 13/01/2010 | Deja un Comentario »
La innovación es una de las causas del progreso tecnológico, el uso intensivo de la tecnología como todo el mundo sabe incrementa la productividad, que es una relación entre la producción y el nivel de recurso utilizado (capital o trabajo). El análisis de la relación entre la tecnología y la economía tradicional consideraba a ésta [...]
Entre el convencionalismo y las paradojas institucionales del mercado de trabajo español.
Publicado en Competencia, Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Economía del conocimiento, Empleo, Empresa Red, General, Gestión del conocimiento, Internet, Mercado de Trabajo, Negociación colectiva, Organizacion de Empresas, Recursos Humanos, Reducción de Costes el 12/01/2010 | Deja un Comentario »
España es el país con más alta tasa de desempleo juvenil de Europa, también es el país con más tasa de desempleo y mayor tasa de empleo temporal. Si continuamos, España, es uno de los países de Europa que más empleo se destruye. Pero, paradójicamente, el empleo en España es de los más protegidos de [...]
Schumpeter, la crisis y el cambio tecnológico
Publicado en Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Economía del conocimiento, Empleo, Empresa Red, General, Internet, Mercado de Trabajo, Organizacion de Empresas, Premya Consultores, Productividad, Recursos Humanos, TIC el 03/12/2009 | Deja un Comentario »
La crisis económica aún no ha empezado según las enseñanzas de Schumpeter, Joseph A, (1883-1950). Sí, aquel economista que predijo el fin del capitalismo por su propio éxito. J. Schumpeter, fue autor de obras esenciales como: La teoría del desarrollo económico (1912), Ciclos económicos (1939) y Capitalismo, Socialismo y Democracia (1954), en las que el [...]
El impacto de las TIC las tendencias en el mercado de trabajo en la UE.
Publicado en Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Economía del conocimiento, General, Premya Consultores, Recursos Humanos, Reducción de Costes, TIC, etiquetado Mercado de Trabajo el 28/10/2009 | 2 Comentarios »
El mercado de trabajo en la UE, por el impacto de las TIC sigue dos tendencias principalmente. 1.- La flexibilización de las relaciones laborales. Que viene explicada desde la crisis de los años 70 cuando se rompió el modelo productivo de crecimiento económico de la denominada “edad de oro del capitalismo”(1950-1973). Entre los rasgos del [...]
Los factores de cambio en el mercado de trabajo
Publicado en Competencia, Coyuntura económica, Crisis, Democracia, Democracia sindical, Desempeños, Economía del conocimiento, Empleo, General, Negociación colectiva, Organizacion de Empresas, Reducción de Costes, Salarios, Talento, TIC el 28/09/2009 | 8 Comentarios »
Conan Doyle´s escribió “The Hound of the Baskervilles” (1901 1902), puso de manifiesto que para resolver algunos misterios, tan sólo hay que observar el comportamiento de los actores. En la obra Sherlock Holmes, sugiere que la clave para resolver el misterio es entender, que si algo que debió ocurrir y en realidad no ocurrió, hay [...]
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